基本信息 个人相片 姓　　名： 李华强 性　　别： 男 政治面貌： 共青团员 学　　历： 大专 民　　族： 汉 年　　龄： 33 岁 身　　高： 171 CM 体　　重： 72 KG 　 求职意向 求职类型： 全职 要求月薪： 10000 元/月 希望职业： 经营/管理类 - 部门经理/主管 希望职位： 品质经理 工作经验： 十年以上 技能特长： 自我评价： 1、10年电线厂工厂管理经验，包括品质、生产、人事、总务、业务. 2、组织推行厂内质量、环境体系，包括ISO9001、14001、13485及IATF16949.使公司管理更加完善、优化. 3、喜欢钻研，一切以数据及验证结果为准，凡事追根究底. 4、工厂“执行力”的推行者. 5、强烈的团队意识. 教育情况 　 　 时间 所在学校 专业 学历 2004-09 - 2007-07 洛阳理工学院 应用电子技术 大专 专业描述 语言能力 　 　 掌握语种 掌握能力 英语 一般 工作经历 　 　 时间 公司名称 公司性质 2009-03 - 2019-01 苏州仁德科技有限公司 股份制企业 所属行业 所在部门 职位名称 离职原因 电子/微电子(半导体/集成电路) 品质部 品质部经理 个人原因 工作描述 工作分为三个阶段： 1、2009.3-2009.11品质管理，具体工作：所有工位实际操作、制定检验规范/表单、各仪器操作规范、制定QC工程图、完善品保相关程序文件；优化各工序工作；制定检验员培训教材、培训；更新品质目标，制定品质周、月报，并组织会议持续检讨；供应商品质管理及客诉处理，客户、外审接待、陪同. 2.2009.11-2012.12负责品质部、生产部、管理部（包括人事、总务、资材），除厂内外品质管理工作，具体工作：生产车间规划、带领完善操作规范/作业流程、员工培训/考核、制定绩效管理制度及生产周报，推行6S；制定人事制度/岗位职责；规划仓库，制定《仓储管理办法》，参与推行ERP系统及条形码管控；提案公司宿舍/食堂扩建方案，包括人性化庭院、卫生间、澡堂、活动室，食堂厨房及用餐区规划，制定宿舍及食堂管理制度；各部门工作优化，建立公司完善组织架构，明确各部门工作职责，制定公司简介；提案公司福利制度及“工厂以人为本、工人以人为本”管理理念，在总经理全面支持下予以推行并取得显著成效；组织公司聚餐/旅游/培训等集体活动、策划主持公司年会. 3.2012.12-2019.1品质部经理（兼人事管理），具体工作：品质部工作安排；主导全力推行质量及环境体系（尤其ISO**485/IATF16949）；重点参与新产品开发、客户服务；负责公司人员培训；主导推行企业**. 联系方式 对不起，只有企业会员才能查看个人联系信息！请先 登录 或 企业注册！

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